Talent Consultant Tech Talent Partner

Talent Consultant

Full time – Amsterdam

Ben jij ondernemend, mensgericht en iemand die kansen ziet en pakt? Dan zijn we op zoek naar jou! Tech Talent Partner is een organisatie die vanuit oprechte interesse investeert in een duurzame relatie met de opdrachtgever, met talenten en met elkaar. Een bemiddelingsbureau dat verder kijkt dan het CV en de technische vaardigheden. We helpen tech-talenten hun volledige potentieel te ontwikkelen. Op die manier zorgen we voor de perfecte match tussen tech-talenten en tech organisaties. Met onze persoonlijke aanpak begeleiden en verbinden we ambitieuze tech-talenten met 0 – 10 jaar werkervaring aan tech organisaties in de Randstad, zoals Freeday, Source, Ciphix en vele anderen.

Tech Talent Partner is één van de vier labels van Talent Sourcing Partner. De andere labels zijn Studentflex, High Potential Academy en Compliance Talent.

Wat ga je doen?

Om onze opdrachtgevers te kunnen voorzien van toptalent, zijn we ter uitbreiding van ons team op zoek naar een Talent Consultant. Als Talent Consultant is het jouw doelstelling om talent te verbinden met onze opdrachtgevers. Hiervoor krijg je verantwoordelijkheid en vertrouwen binnen een team dat veel ervaring heeft en dat graag met jou deelt. Je komt in een klein, groeiend team te werken en krijgt dus de kans om in veel verschillende aspecten betrokken te worden. Jouw taken bestaan uit:

– Recruitment: je bent verantwoordelijk voor identificeren van tech-talenten, gaat in gesprek over hun ambities en introduceert hen bij de opdrachtgevers.

– Account Management: je onderhoudt de relatie met opdrachtgevers, waardoor je weet wat de behoefte van de opdrachtgever is en welke strategie we moeten toepassen om tot de juiste match te komen;

– Interne en externe events: je organiseert events voor zowel de ‘interne’ community als voor ‘extern’ geïnteresseerde tech-talenten die passen bij de community. Daarnaast denk je ook op strategisch niveau mee om de events naar een hoger niveau te tillen;

– Community management: wanneer een tech-talent gestart is, onderhoud je nauw contact: je hoort graag hoe diegene zich ontwikkelt in zijn/haar nieuwe functie.

Wie ben jij?

Onze organisatie staat voor oprechte interesse in elkaar. Je bent een geboren verbinder die tegelijkertijd kritisch durft te zijn, naar jezelf maar ook naar anderen.

Persoonlijke competenties

• Ondernemend: door je ondernemende instelling ben je resultaatgericht, voel je je betrokken bij onze doelstellingen en kom je graag in actie;
• Verbindend: je wilt mensen met elkaar in contact brengen en krijgt energie om resultaat te zien van jouw inzet;
• Kritisch: je bent ervan overtuigd dat een positief mensbeeld gecombineerd met een kritische benadering mensen verder brengt. Je bent niet bang om het ongewenste antwoord te geven en praat niemand naar de mond;
• Eigentijds: je doet dingen graag op je eigen manier en denkt graag mee over hoe dingen beter kunnen, maar hoort ook graag wat anderen ergens van vinden;

Functionele criteria

• Jij hebt een afgeronde HBO of WO opleiding;
• Je hebt technische interesse (bijvoorbeeld door je bèta opleiding) of vindt het leuk om je hier alles over te leren;
• Je hebt 0 – 2 jaar werkervaring en je wilt op korte termijn aan de slag!

Wat bieden wij?

De cultuur van Tech Talent Partner is jong, ondernemend en mensgericht. Werken bij ons betekent werken in een ambitieuze en dynamische omgeving met een duidelijke missie en visie. Het is ook een omgeving waarin je verantwoordelijk bent voor je eigen succes: de weg is vrij om kansen te pakken waar jij energie van krijgt of waarin jij je wil ontwikkelen. Daar helpen we je graag bij. Daarnaast bieden we je ook:

• Full time contract voor bepaalde tijd met uitzicht op vaste aanstelling (40 u/wk);
• Deelname aan ons interne trainingstraject, bestaande uit diverse trainingen en coachsessies die bijdragen aan jouw persoonlijke ontwikkeling;
• Variabele beloning gekoppeld aan prestaties van de organisatie;

• De mogelijkheid om je tijdens werktijd maatschappelijk in te zetten via onze MVO-partner Jinc;

• Leuke teamactiviteiten zoals inspirerende teamdagen, gezellige borrels, jaarlijkse (buitenlandse) trip en kerstlunch;

• De mogelijkheid om hybride te werken: 50/50 kantoor/waar jij wilt, incl. thuiswerk faciliteiten;

• Doorgroeimogelijkheden;

• Pensioenregeling bij Doenpensioen;

• Secundaire arbeidsvoorwaarden; lunch van de Buurtboer, maandelijkse telefoonvergoeding en laptop;
• Een divers team met een ondernemende houding en een enorme drive om samen het verschil te maken. Benieuwd naar wie wij zijn? Kijk op: https://www.techtalentpartner.nl/over-tech-talent-partner

Ben je enthousiast?

Wij komen graag met jou in contact! Lisanne vertelt je graag meer over de vacature en is te bereiken via 06-23823119 of lisannevankessel@techtalentpartner.nl